第一类:国家机关、党群团体、企事业单位负责人，包括5个中类、16个亚类、25个亚类；2.第二类:专业技术人员，包括14个中类、115个小类、379个精类；3.第三类:办事员及相关人员，包括4个中类、12个小类、45个精类；4.第四类:商业和服务业人员，包括8个中类、43个亚类、147个亚类；5.第五类:农林牧渔水利生产人员，包括6个中类、30个小类、121个细类；6.第六类:生产运输设备操作人员及相关人员，其中中类27个，小类195个，精类1119个；7.第七类:士兵，包括1个中类、1个小类、1个小类；8.第八类:其他不方便分类的员工，包括1个中类，1个小类，1个精类,社会分工是职业分类的基础,1-6类意外险职业指:1类职业是低风险职业，主要是在室内工作的人群，如上班族、公务员、程序员等。
1-6类意外险职业指:1类职业是低风险职业，主要是在室内工作的人群，如上班族、公务员、程序员等。第二类职业属于低风险职业，主要针对偶尔外出或需要做一些轻体力劳动的劳动者，如业务员、农民、清洁工等。第三类职业也属于低风险职业，主要指长期外出或偶尔需要操作机械的人群，如出租车司机、工程师、普通工人等。类别4 职业为中等风险职业，包括经常操作机械或有一定安全风险的工作，如高空作业、刑警、电工等。第五类为高危人群，主要涉及高空和电力作业，具有人身危险性职业。第6类也是高危人群。这一类职业有一定概率发生重大事故，比如消防员、水兵、飞行员。
1。第一类:国家机关、党群团体、企事业单位负责人，包括5个中类、16个亚类、25个亚类；2.第二类:专业技术人员，包括14个中类、115个小类、379个精类；3.第三类:办事员及相关人员，包括4个中类、12个小类、45个精类；4.第四类:商业和服务业人员，包括8个中类、43个亚类、147个亚类；5.第五类:农林牧渔水利生产人员，包括6个中类、30个小类、121个细类；6.第六类:生产运输设备操作人员及相关人员，其中中类27个，小类195个，精类1119个；7.第七类:士兵，包括1个中类、1个小类、1个小类；8.第八类:其他不方便分类的员工，包括1个中类，1个小类，1个精类。
一般公司的文员和管理员在1类，销售人员在2类，木匠在3类，4类，空中服务人员在6类，以此类推。社会分工是职业分类的基础。在分工体系的每一个环节中，劳动对象、劳动工具和劳动支出形式都有其特殊性，这就决定了各种职业的区别。职业的规范性应该有两层含义:一是职业的内在规范性操作要求，二是职业的道德规范性。不同职业在其劳动过程中有一定的操作规范，这是保证职业活动的职业要求。当职业对外展示其服务时，还有一个规范的伦理范畴，即职业道德。这两个规范构成了职业 norm的内涵和外延。
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