有要求职业规划，薪资待遇，专业对口和公司发展潜力,首先从就业的角度来说，大学生对社会工作环境过于理想化，想应用自己的专业,随着国家的发展，对人才的需求不断被夸大，大学也在扩招，到处都有大学生的,对于一些欠发达地区的学生来说，就业机会不多，竞争更强，就业难度更大,3.大学生就业受很多其他因素的影响。
1，中国人口基数大。随着国家的发展，对人才的需求不断被夸大，大学也在扩招，到处都有大学生的。面试现场是人山人海，人挤人。采访场景二。对我自己来说，我的知识储备和能力不够突出，在很多大学生中不够突出。有些人不喜欢低工资，所以我们应该认清现实。大学生我们出去实习的时候，基本工资不会很高，除非我们足够优秀，让外企看到，我们才会拿到更高的工资。3.社会发展不平衡。对于一些欠发达地区的学生来说，就业机会不多，竞争更强，就业难度更大。虽然发达城市的工作岗位相对多一些，但是那些地方的人会多一些，也就是说，只有你有足够的知识，你才能竞选相应的职位。
2、现在 大学生就业难主要原因是什么?首先从就业的角度来说，大学生对社会工作环境过于理想化，想应用自己的专业。其实学校教的只是一小部分，特别喜欢和同学比较。一山望着另一山，我屏住呼吸，其次，从用人单位的角度来说，缺乏对新人和大学生的包容性，没有完整的培训体系和师徒传统。尤其需要相当的工作经验，因为新人缺乏确定性，不愿意投入培训，习惯用熟练的手节约成本，3.大学生就业受很多其他因素的影响。有要求职业规划，薪资待遇，专业对口和公司发展潜力，其实，安顿下来成长才是最重要的。
