”一个优秀的人力资源管理系统能够为组织科学地选人,保证组织对人力资源的需求得到最大程度的满足;可以帮助组织进行科学的育人,使其人力capital得到升级和扩展,提高工作效率,最大限度地开发和利用组织中的人力资源,从而促进组织的可持续发展;可以帮助组织科学用人,维护和激励组织内部人力资源,发挥最大潜能;可以帮助组织科学留人,加强企业文化建设和职业生涯规划管理,使员工形成与组织一致的价值观,充分发挥员工的主观能动性,为组织战略的实现提供支持,欧文的哲理是:好的管理会给雇主带来收益,所以是每个主管的重要工作,所...
更新时间:2023-03-08标签: 人力资源管理哲理资源管理人力欧文哲理用人 全文阅读