员工福利和劳动职业安全
employee福利费用范围和内容的规定:用人单位应当创造条件提高集体福利和提高劳动的待遇；用人单位和劳动必须依法参加社会保险并缴纳社会保险费；用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费；提供劳动符合国家规定的安全卫生条件和必要的劳动防护用品；其他人。1、工资与员工福利的区别如果工资是劳动，根据合同约定向单位提供劳动所取得的报酬，则劳动合同法规定单位应当支付-3/。而员工福利是公司根据经营情况自行给予员工的奖励，属于公司内部事务，无需在劳动合同中约定。虽然员工earn福利也包含在最终...
更新时间：2023-02-11标签： 员工福利和劳动职业安全福利员工职业劳动 全文阅读