Enterprise管理Enterprise绩效-1/细目一般会包括:1,看部门绩效系统设计:吸收平衡计分卡和KPI指标体系的分解方法,将企业战略逐级分解,职能结合管理,这个你参考行业做的很好,比如诺姆西达,他们的考核系统,工作岗位能力考核4,我司使用日清为全体员工进行考核,非常方便。{0}1、如何对公司管理人员进行绩效考核这个你参考行业做的很好,比如诺姆西达,他们的考核系统。看部门绩效系统设计:吸收平衡计分卡和KPI指标体系的分解方法,将企业战略逐级分解,职能结合管理。个人绩效指标体系设计:部门绩效通过...
更新时间:2023-03-06标签: 创新集团公司绩效考核管理绩效细目一览考核集团公司 全文阅读