定义有很多，最权威的是国际劳工组织和世界卫生组织在1950年给出的定义:职业委员会的心态职业健康应该促进和维护各行业劳动者的身体、心理和社会地位,“安全第一，预防为主”是职业健康的基本方针，也是职业健康安全工作的基本指导原则,二:职业健康Overview职业健康是研究和预防工作引起的疾病，防止原有疾病的恶化,1:职业健康是安全管理的一部分。
法律分析:全员参与，预防为主，安全健康，遵纪守法，持续改进。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十二条用人单位必须建立健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生法规和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
1:职业健康是安全管理的一部分。安全生产的概念如下:1。安全管理方针:安全第一，预防为主，综合治理。2.安全管理原则:统一领导、落实责任、分级管理、分类指导、全员参与。3.安全管理目标:建设本质安全型企业。《安全生产法》强调“人民安全第一”的理念，《安全生产法》体现了以人为本、安全发展的理念。二:职业健康Overview职业健康是研究和预防工作引起的疾病，防止原有疾病的恶化。主要表现在环境和工作中接触有害因素引起的人体生理机能的变化。定义有很多，最权威的是国际劳工组织和世界卫生组织在1950年给出的定义:职业委员会的心态职业健康应该促进和维护各行业劳动者的身体、心理和社会地位。防止员工受到工作环境的影响；保护员工免受健康危害；并将员工安排在适合其生理和心理的工作环境中。
3、 职业 健康安全方针有哪些法律分析:我国国家职业 健康安全管理方针是“安全第一，预防为主”。“安全第一”是指在生产过程中，工人的安全是第一位的，是重要的，生产必须安全，安全才能促进生产，“预防为主”是指主动预防是实现安全生产的最有效措施。第一次生产，首先要考虑安全因素，经常检查隐患，发现问题，堵塞漏洞，自觉形成预防事故、确保安全的制度。“安全第一，预防为主”是职业 健康的基本方针，也是职业 健康安全工作的基本指导原则，法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十二条用人单位必须建立健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生法规和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，预防事故，减少职业危害。第五十四条用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，并对从事有害作业的劳动者进行定期检查。
