建议:如果你找工作的方向是行政post，那么你就要从行政post的组织架构来确定自己未来的工作方向，不要在面试official/post中提及,职业规划是你未来想做的事职业，是你想达到的目标,比如行政助理之后，职位方向是行政主管，行政经理，行政总监等等,3-5年规划可以说我的职业目标是在一家企业做a行政主管(或者其他与行政相关的高级管理岗位，无所谓)。
1。我希望我能在人力资源部门工作。2.我也希望在这个领域发展壮大。3.我希望在五年内提高自己的专业知识，向人力资源主管发展。4.希望以后能做人力资源经理，人事总监或者总监的秘书。
紧密从工作和学习两个维度回答第一点:介绍一下我认真思考过这个问题，我自己的规划是基于目前的实际情况设计的，不是无中生有。第二点:工作方面，我强调我打算通过积极完成工作任务，积累各方面的经验，成为这方面的专业人士。也希望有机会带领团队，成为一名优秀的管理者，为单位做出更大的贡献，实现双赢。第三点:学习方面，打算在专业领域做进一步的学习和研究，把实践经验和专业知识结合起来，为自己的成长打好基础。
职业规划是你未来想做的事职业，是你想达到的目标。比如行政助理之后，职位方向是行政主管，行政经理，行政总监等等。要不要继续工作行政？为什么？你必须弄清楚你自己。你对行政感兴趣吗？你在自学相关课程吗？你可以回答:其实行政也是一门学问，绝对不只是打杂的。一切都需要全面合理的安排。你的未来职业-3/可以行政人事相关的工作，因为你有很好的服务意识等等。作为老师，你担心自己做不好，误导别人。
4、... 面试的时候被问到你3-5年的 职业 规划是怎样的,不知如何回答才好?_百...如果你从未做过行政的工作，建议从基层做起。如果晋升太快，不了解基层的东西，就不容易解决和判断问题，当然，人总是在学习的。3-5年规划可以说我的职业目标是在一家企业做a 行政主管(或者其他与行政相关的高级管理岗位，无所谓)，希望通过自己的努力和学习，在1-2年内从基层爬到行政主管的位置。3-5年内在公司做经理行政，当然，你也可以顺便提一下，你希望公司能提供培训。建议:如果你找工作的方向是行政 post，那么你就要从行政 post的组织架构来确定自己未来的工作方向，不要在面试official/post中提及，有些可能会涉及到公司的规模和体制，但基本上按照这个模式都差不多。祝你好运。
