2.价值评价,即价值创新、变革与诊断;3.价值系统形成,价值系统包括理想、信念,价值定向,价值目标和价值评价;4.机制推进,包括战略导向、计划分解、制度保障;5、行为引导,主要通过教育培训和价值激励措施;6.行为转型,既包括个体行为转型,也包括组织行为转型;7.行为强化是通过价值鼓励、传播推广、制度强化实现的;8.Common价值实现Enterprise-2咨询是由具有丰富管理知识和经验,并掌握咨询技术的人承担的高智能服务事业,中国的管理咨询industry是参考日本和欧美企业的理论、方法和经验发展起来的...
更新时间:2023-09-07标签: 价值智汇蓝图管理信念管理咨询价值 全文阅读