第四,员工奖惩管理,第三,员工辞职管理,本版的定位是员工关系管理狭义的内容,广义来说:员工Relationship管理,其实就是企业人力资源管理,第八,员工福利管理(此点被部分公司收录在员工关系模块中,现代而积极员工关系管理主要包括:劳动关系管理(指传统签员工关系管理。1、员工关系管理包括哪些内容?现代而积极员工关系管理主要包括:劳动关系管理(指传统签员工关系管理。员工的活动与协调,心理咨询服务,员工的冲突,员工的内部沟通,工作充实,晋升,管理。奖惩管理、纪律员工、辞退、裁员和临时辞退、并购、岗位拓展、岗...
更新时间:2023-11-16标签: 员工ppt本版管理狭义员工关系管理ppt 全文阅读