绩效管理 kpi,kpi:基于八二原则更适合成熟企业
kpi指的是键绩效indicator，是KeyPerformanceIndicator的缩写,kpi:KPI方法的理论基础符合一个重要的管理原则——“八二原则”,另一类是管理型绩效管理，侧重于规范员工的工作行为，更适合成熟的企业,kpi指衡量a管理有效性的最重要指标。{0}1、什么是kpi绩效考核KPI考核，KeyPerformanceIndicator的缩写，指的是key绩效指标考核方式。根据管理theme，绩效-2/可以分为两类，一类是激励型绩效-2/，侧重于激发员工的工作积极性，比较适用。另一类是管...
更新时间：2023-06-09标签： 绩效管理 kpikpi八二绩效成熟原则 全文阅读