一般我们称之为职业健康体检，是为接触职业病危害因素的员工安排的,2.体检Item:职业健康体检Item体检除常规项目(如血常规、心电图)外，还会增加与职业危害有关的项目，如接触噪声等,3.体检医院:只有具备职业卫生体检资质的医院才能开展职业病体检(或其体检报告具有法律效力)。
中华人民共和国职业病防治法职业病防治法必须满足四个条件:1。患病主体是企业、事业单位或者个体经济组织的劳动者；2.必须是在从事职业活动的过程中产生的；3.必须是接触粉尘、放射性物质等有毒有害物质造成的职业病危害因素；4、必须是国家公布的职业病分类和目录列出的职业病。四个条件缺一不可。具体分类太多了，你得去查才知道。
一般来说，公司都要在一定时期(一般为一年)进行职业健康检查。如果是职业病，在职考察的时候应该能有所发现。如果发现有异常(疑似职业病)，要去有职业病诊断的医疗机构(有职业健康检查资质的医疗机构不要)不是你觉得有问题，公司会安排任何检查。如果你真的怀疑自己职业病或者怀疑职业健康检查机构的能力，因为他们看不到你职业病，建议你自己掏腰包去有资质的职业病诊断机构。当然这个成本问题可能自己解决。
3、原单位要求做 职业病 体检委托书怎么写Do职业病-2/没有特别节目。一般我们称之为职业健康体检，是为接触职业病危害因素的员工安排的，就我们而言，一般需要向-1 体检医院发出体检的通知，医院才能为员工安排职业健康体检。1.体检类型:包括岗前、岗中、岗外体检 3，即上岗前要求体检保证招聘的员工身体健康；在岗体检一般每年安排一次，保证受伤员工在工作中不受影响；离职体检，即需要离职或退休体检，以保证在公司工作期间不受影响。这些体检项目是对公司和员工的双向保护，2.体检 Item:职业健康体检 Item 体检除常规项目(如血常规、心电图)外，还会增加与职业危害有关的项目，如接触噪声等。3.体检医院:只有具备职业卫生体检资质的医院才能开展职业病 体检(或其体检报告具有法律效力)，可以咨询当地安监或者疾控。
