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女生专科最吃香的十大专业,女生最热门的专科专业

来源:整理 时间:2024-01-17 16:33:39 编辑:职业培训教育 手机版

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1,女生最热门的专科专业

女生学习文科类和艺术设计类的专业比较热门,像UI设计、动漫设计、室内设计等

女生最热门的专科专业

2,女生高考大专选择什么专业比较好

从我现在就业来说,女生最好不要选择不太适合女生的专业,比如说一些工科专业,因为后面找工作这些专业都是男生很吃香,女生不会有优势。我建议学习会计,学财务更好找工作一点,专业性更强一些。人力资源管理虽然也不错,但是专业性目前来说还没有特别强,一些小企业可能并不会专门招聘人力资源专业的来做人事。希望对你有帮助。
这两个专业比较适合女孩子,偏向行政管理就搞人事管理,喜欢数字整天和资金打交道就选择会计。
好专业强于好学校! 如果你不存在生存问题就选择爱好;反之选择有前景的专业!我以审慎的态度告诉你:通信业:需求旺盛,营销人员比重继续上升 今后几年,通信业人才需求将主要分布在基础电信运营企业,新增电信企业和政府部门,市场营销服务人才比重将超过技术人才。人才构成进一步变化为:经营管理类、通信技术类和市场营销类人才需求比例为2∶3∶5.这个比例中经营管理与市场营销人员比重较之前有所上升,预示着更多非通信专业人才将涌入通信行业。 汽车业:人才全面紧缺 未来5年,根据汽车发展的水平和需要来看,人才供求矛盾的变化将不是渐增,而是激增。这意味着人才供求的结构性矛盾非常突出,尤其是研发机械工程师、销售和市场人员的新增工作机会将非常可观。在汽车企业的招聘中,不是哪类人才比较重要,而是各类人才都很重要;不是哪类人才紧缺,而是全面紧缺。主要包括:汽车研发人才、维修人才、营销人才、管理人才、汽车服务人才等。 快速消费品:营销人才缺口大 快速消费品行业的人才缺口将依然主要来自市场营销岗位。更多内容尽在我的空间.近年来,该行业大量的市场、销售人员,特别是品牌建设人员流向其他行业,而从其他行业流向快速消费品行业的市场人员并不多。因此,相关企业将有必要继续对此类人才进行储备。 石油业:专业人力资源匮乏 石油行业招聘企业以特大型国有企业和外资石油服务公司为主。外资石油企业方面,从其在中华英才网上所发布的职位显示出,专业技术人才,尤其是地质工程师和钻井工程师有明显的人力资源匮乏的现象。同时,因为目前石油企业才人流动的内外部条件还未成熟,所以外资企业虽然提供良好的职业发展空间、有竞争力的薪酬待遇等优越条件,招聘到所需的研发技术人员也有一定难度。国有企业方面则是从事跨国经营的人才极为紧缺——就陆上石油企业而言,无论是各石油企业还是三大集团公司直属机关,从事跨国经营的管理人才都不足总人数的1%. 06年人才市场盘点 人才供求走势将在未来很大程度上得以延续,因此提醒职场人士关注。 年度十大需求旺点 市场营销类、物流类、房地产建筑专业类、咨询类、项目管理类、生产管理类、电子工程师类、质量管理工程师类、设计类、it软件研发测试类等是人才市场10大需求旺点。其中,市场营销类人才不仅包括销售代表,还包括销售团队管理人员、区域销售管理人员、渠道销售人员等;物流类人才主要是物流管理、国际物流销售类的专业人才;房地产建筑类以各类规划设计工程师、建筑师为主;咨询类人才包括各类咨询顾问、咨询师等;项目管理类以项目经理、项目专员为主;生产管理类主要是各类管理人才;电子工程师类主要包括设计工程师、机电工程师、研发工程师等;质量管理类以qa、qa专业人员和质量管理岗位为主;it软件研发测试类主要是软件研发工程师、测试工程师等。 法律、行政:明显“供过于求” 目前在人才市场人才明显“供过于求”的职位类别有:法律类、行政类等。法律类主要指公司法务、法律助理等;行政类主要指各类文员、行政事务人员等。机械类:就业率100% 【发布】机械及自动化专业属于人才缺口比较大的专业之一,扬州毕业的该专业学生就业率达100%。化学化工类: 5年内不愁找工作建筑工程: 大量吸纳应届毕业生市场营销: 专业销售人才受宠电子装配: 每年毕业生不够分配呼叫员、电话咨询师: 本地就有3—5万个培训任务物流管理: 操作型人才格外受青睐高级技工(焊工): 毕业生供不应求旅游、外事服务: 第三产业就业面宽导游、旅游管理: 需求量逐年递增特别推荐:司法警官学校。低分考生的福音 :就业才是硬道理!学 消防管理 http://user.qzone.qq.com/752648783/infocenter?ptlang=2052
女生学技术可以学西点,西点是21世纪的朝阳行业,算得上很适合女生的职业。就工作来说,西点师不缺工作的,工作岗位很多,而且待遇也很好,技术嘛,只要会技术工资肯定高,关键是西点师工作简单,干干净净的。

女生高考大专选择什么专业比较好

3,专科女生选什么专业好

1.电子信息类 电子信息产业咧,是一项新兴的高科技产业,被称为朝阳产业。根据信息产业部分析,“十五”期间是我国电子信息产业发展的关键时期,预计电子信息产业仍将以高于经济增速两倍左右的速度快速发展,产业前景十分广阔,也将“大有钱途 ”。 相关专业 电子信息工程、通信工程、信息工程、信息与计算科学等。 2.生物技术类 21世纪是生物的世纪,生物科研人才近年来一直是国际人才竞争的焦点之一。我国目前无论是生物技术的研究人员,还是生物技术产品开发的人才,都存在严重不足的问题,未来一段时期我国对生物技术人才有极大需求。所以咧,报考这个专业将大有作为。 相关专业 生物技术、生物工程、生物资源科学等。 3.现代医药类 有关专家指出,面对日趋激烈的国际化市场竞争,我国发展现代中药及生物医药技术产业已是势在必行。特别是现代中药产业不仅在世界发展较快,而且在我国也是增长较快的产业之一,目前已成为我国一项具有较强发展优势和广阔市场前景的潜在的战略性产业。 相关专业 药物制剂、制药工程、生物医学工程、中药学等。 4.汽车类 随着汽车逐渐成为我们生活中的必需品,汽车专业也成为了社会上十分走俏的专业。汽车类专业人才成为了炙手可热的“抢手货”,汽车行业中的复合型人才将成为竞争焦点。 相关专业 车辆工程专业、汽车服务工程、热能与动力工程、工业设计等。 5.物流类 随着世界经济的快速发展和现代科学技术的进步,物流产业作为国民经济中一个新兴的服务部门,正在全球范围内迅速发展。专家分析认为,今后一段时间,除物流人才紧缺外,相关的系统化管理人才、懂得进出口贸易业务的专业操作人才、电子商务物流人才和国际性物流高级人才也更吃香。 相关专业 物流管理、现代物流等。 6.新材料类 新材料的应用范围非常广泛,发展前景十分广阔,其研发水平及产业化规模已成为衡量一个国家经济发展、科技进步和国防实力的重要标志。“十五”计划开始以来,国家产业政策导向明显向以新材料产业为代表的高新技术产业倾斜,这对新材料产业发展无疑将产生重要的推动作用。 相关专业 高分子材料与工程、复合材料与工程、再生资源科学与技术、稀土工程等。 7.环境能源类 目前,我国环保产业面临严重人才不足,我国现有的环保技术人员离实际需求相差甚远,培养环保技术人才的任务十分艰巨。同时,开发利用可再生能源也成为世界能源可持续发展战略的重要组成部分,政府的政策支持、社会的认可以及中国丰富的可再生资源,使得我国新能源产业发展前景十分广阔。 相近专业: 核工程与核技术 能源动力系统及自动化 能源与环境系统工程 8.管理类 目前我国越来越多的转换企业产权、机制以及企业法人实行招标制、年薪制,实际上就是将企业的管理大权交到职业企业家手中。而据我国近三年的统计资料显示,外方代理人正以每年500%以上的速度递增,目前在不少大城市已形成一个职业阶层。不管是外企还是国企,高层管理人员的价值越来越看涨。所以,企业管理专业的学生仍将是企业争夺的对象之一。 相关专业 工商管理类、人力资源管理、工程管理等。 9.法律类 随着国民的法律意识逐渐在增强,企业的法律意识也在增强,合同化的概念深入人心,对法律专业人才的需求将会大大提高。法律专业因此成为未来热门专业之一。 相关专业 法学、国际法、国际经济商业法、国际商法等。 10.营销类 由于我国市场经济不断完善,市场营销已经渗入到各种各样的企业,人们对市场营销的观念也将有更深的认识,所以对这方面人才的需求将继续看好,也将继续升温。所以,对市场营销专业人才的整体需求会增大。 相关专业 环境科学、环境工程、能源与环境系统工程、资源环境与科学等
如果你不存在生存问题就选择爱好;反之选择有前景的专业!我以审慎的态度告诉你:通信业:需求旺盛,营销人员比重继续上升  今后几年,通信业人才需求将主要分布在基础电信运营企业,新增电信企业和政府部门,市场营销服务人才比重将超过技术人才。人才构成进一步变化为:经营管理类、通信技术类和市场营销类人才需求比例为2∶3∶5.这个比例中经营管理与市场营销人员比重较之前有所上升,预示着更多非通信专业人才将涌入通信行业。  汽车业:人才全面紧缺  未来5年,根据汽车发展的水平和需要来看,人才供求矛盾的变化将不是渐增,而是激增。这意味着人才供求的结构性矛盾非常突出,尤其是研发机械工程师、销售和市场人员的新增工作机会将非常可观。在汽车企业的招聘中,不是哪类人才比较重要,而是各类人才都很重要;不是哪类人才紧缺,而是全面紧缺。主要包括:汽车研发人才、维修人才、营销人才、管理人才、汽车服务人才等。  快速消费品:营销人才缺口大  快速消费品行业的人才缺口将依然主要来自市场营销岗位。更多内容尽在我的空间.近年来,该行业大量的市场、销售人员,特别是品牌建设人员流向其他行业,而从其他行业流向快速消费品行业的市场人员并不多。因此,在2007年相关企业将有必要继续对此类人才进行储备。  石油业:专业人力资源匮乏  石油行业招聘企业以特大型国有企业和外资石油服务公司为主。外资石油企业方面,从其在中华英才网上所发布的职位显示出,专业技术人才,尤其是地质工程师和钻井工程师有明显的人力资源匮乏的现象。同时,因为目前石油企业才人流动的内外部条件还未成熟,所以外资企业虽然提供良好的职业发展空间、有竞争力的薪酬待遇等优越条件,招聘到所需的研发技术人员也有一定难度。国有企业方面则是从事跨国经营的人才极为紧缺——就陆上石油企业而言,无论是各石油企业还是三大集团公司直属机关,从事跨国经营的管理人才都不足总人数的1%. 06年人才市场盘点  人才供求走势将在未来很大程度上得以延续,因此提醒职场人士关注。  年度十大需求旺点  市场营销类、物流类、房地产建筑专业类、咨询类、项目管理类、生产管理类、电子工程师类、质量管理工程师类、设计类、it软件研发测试类等是人才市场10大需求旺点。其中,市场营销类人才不仅包括销售代表,还包括销售团队管理人员、区域销售管理人员、渠道销售人员等;物流类人才主要是物流管理、国际物流销售类的专业人才;房地产建筑类以各类规划设计工程师、建筑师为主;咨询类人才包括各类咨询顾问、咨询师等;项目管理类以项目经理、项目专员为主;生产管理类主要是各类管理人才;电子工程师类主要包括设计工程师、机电工程师、研发工程师等;质量管理类以qa、qa专业人员和质量管理岗位为主;it软件研发测试类主要是软件研发工程师、测试工程师等。  法律、行政:明显“供过于求”  目前在人才市场人才明显“供过于求”的职位类别有:法律类、行政类等。法律类主要指公司法务、法律助理等;行政类主要指各类文员、行政事务人员等。机械类:就业率100%    【发布】机械及自动化专业属于人才缺口比较大的专业之一,扬州毕业的该专业学生就业率达100%。化学化工类: 5年内不愁找工作建筑工程: 大量吸纳应届毕业生市场营销: 专业销售人才受宠电子装配: 每年毕业生不够分配呼叫员、电话咨询师: 本地就有3—5万个培训任务物流管理: 操作型人才格外受青睐高级技工(焊工): 毕业生供不应求旅游、外事服务: 第三产业就业面宽导游、旅游管理: 需求量逐年递增

专科女生选什么专业好

4,女生最吃香的十大专业有哪些

女生最吃香的十大专业有小语种、学前教育、广告设计专业、广播电视新闻学、物流工程、财务管理、心理学、商品学、人力资源、旅游管理。专业的选择对于各位准大学生未来的发展方向有着非常大的影响,那么女生最吃香的十大专业有哪些?1.小语种我国作为国际化的大国,在贸易经济中会遇到各个不同的国家,对于各种语言的需求量也因此大增。在小语种当中以西班牙语和法语、葡萄牙语、俄语等前景最好,工作轻松体面,很适合女生。2.学前教育随着早教幼儿园、亲子园和早教机构的发展,学前教育的人才不仅紧缺而且质量还赶不上,这也导致了教师数量存在巨大的缺口。而女生选择报考正规大学的学前教育专业,将来毕业后也就不用担心就业的问题了。3.广告设计专业随着商品经济的发展,广告成为了生活中最有效的宣传工具。要知道,即便是东西再好,没有好的包装与宣传也不能产生良好的效益,而广告设计则能让商品在流通过程中起着决定性的作用,女生选择广告设计专业还是很不错的。4.广播电视新闻学在新媒体的崛起之下,虽然对传统媒体造成了一定的冲击,但广播电视新闻学仍然是人们生活中不可缺少的部分,尤其是受过专业教育,具有采访、编辑、管理等基本能力的人才仍然是市场欠缺的人才。5.物流工程当今虽然有许多人员都在从事物流相关的岗位,但里面的专业人才其实是非常少的,尤其是中级岗位和高级岗位中人才更是相当的匮乏。读物流工程专业虽然也有风险,但只要学的好也会有更大的机遇。6.财务管理财务管理专业毕业后主要是负责企业或者单位的财务活动,处理公司财务关系。而在当今这个竞争如此激烈的大环境下,财务管理成为了越来越多企业的核心,加上女性天生细心谨慎,选择财务管理绝对错不了。7.心理学随着当今社会的发展,不管是哪个行业的从业人员都会有说不出口的压力,这就让心理咨询行业迎来了前所未有的春天。在国内读心理学毕业后可以选择去考公务员、企业咨询、心理咨询、临床心理等等。像在国外,心理学专业的人才薪资水平一直就处于各行业的前列。8.商品学自从中国加入到WTO之后,国内的商品经济得到了快速的发展,国内商品的质量检验与认证市场需求急剧扩张。而商品学专业的建设与发展能够满足社会需求,同时也能够填补我国在此方面人才的空缺,女生大学时选择商品学专业有着很不错的前景。9.人力资源读人力资源的人有不少,社会上的竞争力也是比较大的,但真正获得了相关证书的人才却非常的稀少。女性读这个专业后,努力的提升专业技能,拿到含金量高一点的证书,毕业后根本不愁找不到好工作。10.旅游管理旅游业不管是在国内还是世界范围上来看都是十分兴盛的,并且每年都还在快速的增长当中。而我国旅游管理人才的缺口是相当大的,很多国外热门旅游国家也是如此,因此女生选择报考旅游管理是很不错的一个选择。
女生可以选择的专业很多啊,比如说:西点、幼师、酒店管理、高星级饭店运营、文秘等等这些专业都是可以的啊,主要还是得看自己喜欢什么,兴趣就是最好的老师。
1.医学护理类  医学护理类专业是一个很有前景的专业,而且需求量也大,毕业以后不愁找不到工作,女生对于医学护理类专业也有着天生的优势。  2.艺术类  艺术类专业未来的就来前景也很好,就业行业很广,不仅可以自己开工作室,还可以从事服装,设计等各类与艺术相关的行业。  3.城市规划  现代城市规划是一项社会实践,也是一项重要的职能,同时也是一门专业的技术,是一门以物质空间环境规划为核心,而且涉及到城市社会,经济,文化,政策以及建设等各个方面的综合学科,城市规划城市规划专业以后可以从事房地产筹划和城市社会规划等一些方面的工作.  4.财务管理  财务管理是合理组织财务活动,处理财务关系的一种经济管理工作,财务活动是企业生产经营过程中的资金运动,财务关系就是资金运动过程中,企业与有关各方面紧密的利益关系,财务管理专业的使用范围广,就业面广,可以从事从事金融管理和教学以及财务等工作。  5.历史建筑保护工程  历史建筑保护工程这是一个比较冷门的专业,不过前景还是比较好的,现在人们的历史保持意识很强,未来就业应该也是不成问题的。  6.物流工程  物流工程专业是一门掌握现代工业工程和物流工程方面的专业人才,现在物流行业发展很快,人才需求也是很大的。  7、公共营养师  现在人们对健康越来越重视,公共营养师也是一个很不错的专业,公共营养师的年薪都在十万以上。  8.公共政策学  公共政策学主要学习的是管理学、法学等方面的知识,毕业后的就业率也很高。  9.商品学  商品学是商品流通和商品消费服务的一门科学,商品学研究的对象是商品的使用价值,是研究商品的使用价值和影响使用价值实现的相关因素的客观规律,商品学专业将来毕业之后可以在公司和金融公司以及会计师事务所懂事会计和财务以及审计等工作。  10.网络工程  随着互联网的飞速发展,网络工程越来越热门,网络工程是一个新兴专业,未来相信发展潜力巨大,就业面也广。
1.小语种我国作为国际化的大国,在贸易经济中会遇到各个不同的国家,对于各种语言的需求量也因此大增。在小语种当中以西班牙语和法语、葡萄牙语、俄语等前景最好,工作轻松体面,很适合女生。2.学前教育随着早教幼儿园、亲子园和早教机构的发展,学前教育的人才不仅紧缺而且质量还赶不上,这也导致了教师数量存在巨大的缺口。而女生选择报考正规大学的学前教育专业,将来毕业后也就不用担心就业的问题了。
适合女生的专业有哪些?虽然现在没有什么男女歧视,但是有些工作岗位对于身体素质或其他要求可能对于女生就不太适合。下面给大家介绍一下最适合女生的专业排名,希望能够帮助到大家哦!1、最适合女生的专业——学前教育专业  如果你愿意让你的一生都伴随着幼小的孩子的笑声,如果你愿意让你的一生都充满着学前教育地点无数次激动人心的成长,如果你真的愿意来做一做这样生动的“学问”,那么可以选择学前教育专业吧。我国目前的高等教育已经历史性地进入了国际公认的大众化的教育阶段,在大学生就业市场风云变幻的今天,幼师毕业生却十分“抢手”,就业市场十分宽松。2、最适合女生的专业——行政管理学专业培训  毕业生可从事党政机关事业单位的行政协理员,办公室主任、行政主管、协调层或决策层高级助理,中外大中型企业前台秘书、行政主管、行政总监、总经理助理等职毕业生适宜在工商行政管理部门、涉外经济管理部门、经济监督检查等管理部门从事政策和法规研究及实际工作,学校、科研部门的教学或科研工作,大、中型企业和企业集团、公司的经营管理工作。3、最适合女生的专业——电子商务专业  电子商务专业主要是利用现有的计算机硬件设备、软件和网络基础设施,通过一定的协议连接起来的电子网络环境进行各种各样商务活动的方式。说得通俗一点,电子商务一般就是指利用国际互联网进行商务活动的一种方式。电子商务行业的人才需求量是非常大的,电子商务行业在刚入行时,企业电子商务人员的薪资标准一般在2800元左右,工作一年后可能会上升至5420元左右,而主管级别将在8000元以上。网上零售企业人员职位入行薪金一般在2630元左右,工作一年后可能会上升至6210元,主管级别的待遇在9000元以上。4、最适合女生的专业——计算机科学与技术专业  女生如果从事计算机科学与技术专业的工作,压力会比较大,也会比较辛苦,如果项目紧的话,可能经常会工作到深夜,是一个可能会透支身体的工作,但是薪水相对也会比较高,是一份很有成就感的工作。计算机专业相对近十年在来说当然是就业前景不错的专业,因此无论是男孩子还是女孩子,就业还都不错。5、最适合女生的专业——动画专业  动画作为一门独立的综合艺术形式已经成为各国大力重视的创意文化产业的重要方面之一。以后可从事动画原画、动画创意设计和编导及三维电脑动画创作理论研究方面的专业人才。动画行业的人才需求量是非常大的,动画行业在刚入行时的薪资标准一般在2000-3000元左右,工作一年后可能会上升至4000-6000元,而技术主管将在7000元以上。广告制作职位入行薪金一般在2000-3000元左右,工作一年后可能会上升至4000-8000元,技术主管的待遇在8000元以上。
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