我亲眼听到的是一个刚毕业的女生的职场经历,想那个专业的同学一定要做那个专业,在此期间，参加企业管理专业，你的专业技能和管理水平要准备8年，只等机会,施工成员工作努力，但人脉广泛，学到的东西也多,施工成员主管、造价员、信息员1名，施工成员-建造师-项目负责人-企业负责人,做吧施工以后自己单干。
本人从事土木工程，从事多年。但是，我感觉土木方向的很多东西都是没有回报的。如果你想进入一个收入不错的职位，那是极其困难的。都是靠时间积累的助理——工程师——高级工程师。即使不需要15年，也需要10年。当我们的专业获得了不错的收入，很多专业人士都过上了小康生活。而且我们专业经常要放弃和家人在一起的时间。很多困难可能出来就知道了。如果可以的话，我建议你一是根据自己的特长找一个能一直留在一个城市的单位，二是找一个裙带关系不太复杂的单位，三是想做自己喜欢的事情，不要被文凭限制。想那个专业的同学一定要做那个专业。第四，有时间的话可以找个单位实习一下，看能不能适应，也可以学习一些现在就业的知识。你不必给我加分，因为我只是说出我的感受。
我先学了画画的课程，能力和人脉都很强。做吧施工以后自己单干。如果没有什么能力，先把地图学学好，可以看图纸，做预算。前期不需要高薪，但是要做到一两千。熟练几个月后，你应该要求公司给你涨工资，从七千涨到一万，这样你不给就跳槽。月薪加上接的工作大概是一万到三万。我亲眼听到的是一个刚毕业的女生的职场经历。
一年施工员(当助理员)，一年预算员，一年技术员(当工程师)。之后:如果是钢结构制造公司:放样员两年；设计师三年(设置高级工程师)；如果是钢结构安装公司:项目技术责任两年(考下一级建造师)，项目经理三年(设高级工程师)。在此期间，参加企业管理专业，你的专业技能和管理水平要准备8年，只等机会。。。
4、 施工员监理资料员造价员未来的发展趋势请帮 职业 规划!先下单。施工成员主管、造价员、信息员1名，施工成员-建造师-项目负责人-企业负责人。王石和潘石屹不在我们讨论的范围之内。来说说身边的一些人和事吧。我们公司的项目经理和老板都是从施工 member起家的，没有一个是从成本、监理、信息起家的。施工成员工作努力，但人脉广泛，学到的东西也多。2.监理-监理工程师-总监理工程师-监理企业负责人。监理工作风险小，工作轻松，学习少，容易养成一些坏习惯。但是工作比较好找，可以做导演，收入也比较可观。3，个人要求的成本其实比较高，高于监督。只有想安静的人才能做这份工作，而且要对数字敏感。如果他们工作能力优秀，他们的收入并不比监理差。顾客之所以排第三，主要是因为他认为自己对个人的要求更高。4.个人感觉图书馆员的前景不是很看好。很少有人一辈子从事这份工作。即使是最好的图书馆员，发展也是有限的。排名第四
{4。
